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應付職工薪酬是企業根據有關規定應付給職工的各種薪酬，下面小編說說會計人員怎么做企業應付職工薪酬的會計分錄。
企業應付職工薪酬的會計處理步驟為：
1、確認(計提)工人工資：
借：生產成本(生產工人的薪酬)
制造費用(車間管理人員的薪酬)
勞務成本(提供勞務人員的薪酬)
管理費用(行政管理和財務部人員的薪酬)
銷售費用(銷售機構人員的薪酬)
在建工程(在建工程人員的薪酬)
研發支出(研發支出人員負擔的職工薪酬)
貸：應付職工薪酬--工資
--職工福利費
--工會經費
--職工教育經費
--社會保險費(企業負擔部分)
--住房公積金等(企業負擔部分)
2、實際發放工資：
借：應付職工薪酬
貸：銀行存款(發工資)
其它應收款(代扣款)
應交稅費-個人所得稅(代扣代繳個稅)
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